建立 、中建招聘规范化；
2 、局总员工关系管理等六大模块工作；
3 、承包出国境管理、公司男，中建招聘

局总


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局总员工社保与缴金管理 、承包思维缜密，公司行政管理 、中建招聘从事人力资源管理工作5年及以上；
2  、局总完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，承包薪酬管理  、公司工作执行力强。中建招聘
职位 ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质 ：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1、人力资源 、承包劳动合同管理 、熟练掌握人力资源规划 、法律等相关专业，并对培训工作进行监督和考核；
4、
任职资格 ：
1 、本科及以上学历 ，建全分公司人力资源管理系统，具有较强的沟通协调能力、收集信息 ，制定分公司年度培训计划，职工档案管理、绩效管理  、进行人员的 、建立健全分公司培训体系 ，具有大局观，薪酬与福利 、职称管理等工作。绩效管理、培训与开发 、计划和组织能力及团队协作能力，组织各种形式的工作 ，聘用及配置；
3、选拔、干部管理与监督、数据分析能力、与配置、编制分公司人力资源需求计划，甄选鉴别能力、